Offcanvas
Offcanvas

Συνεντεύξεις

Ίσες ευκαιρίες, όχι ποσοστώσεις

Ίσες ευκαιρίες, όχι ποσοστώσεις

Οι γυναίκες δεν θέλουν μια θέση απλώς για να συµπληρώνεται ένα ποσοστό, αλλά γιατί τη δικαιούνται με τις ικανότητές τους», επισημαίνει η Μελίνα Ράφτη, Γενική Διευθύντρια της Korantina Homes.

Σήµερα, βλέπουµε περισσότερες γυναίκες από ποτέ να ηγούνται σε πολιτική, επιχειρήσεις και επιστήµες. Θεωρείτε ότι έχει έρθει η ώρα να σταµατήσουµε να εστιάζουµε αποκλειστικά στις γυναίκες και να µιλήσουµε συνολικά για κοινωνική δικαιοσύνη ή η 8η Μαρτίου πρέπει να υπενθυµίζει ότι, παρά την πρόοδο, οι ανισότητες παραµένουν;

Η 8η Μαρτίου είναι µια µέρα µνήµης και γιορτής του αγώνα των γυναικών για ισότητα στα δικαιώµατα. Μια µέρα που οφείλουµε να την τιµούµε, αναγνωρίζοντας τις προκλήσεις που αντιµετωπίζουν οι γυναίκες σε όλο τον κόσµο. Οι άντρες δεν χρειάστηκε να παλέψουν και να αγωνιστούν για τα αυτονόητα, αν το έκαναν, θα τιµούσαµε και αυτόν τον αγώνα όπως και τόσους άλλους. 

Το γεγονός όµως ότι ακόµη παλεύουµε για τα δικαιώµατα των γυναικών, δεν αναιρεί το αίτηµα για κοινωνική δικαιοσύνη. Καµιά γυναίκα δεν θέλει να έχει µια καριέρα η µια θέση µόνο και µόνο γιατί οι εργοδότες και το κράτος είναι υποχρεωµένοι να πετύχουν συγκεκριµένα ποσοστά συµµετοχής γυναικών σε θέσεις ή συµβούλια. Θέλουµε να έχουµε ίσες ευκαιρίες και εφόσον ακόµη δεν φτάσαµε σε αυτό το σηµείο, θα συνεχίσουµε να αγωνιζόµαστε και γι’ αυτό το δικαίωµα. 

Ποιος είναι ο µεγαλύτερος µύθος για τις γυναίκες στον επαγγελµατικό χώρο που θα θέλατε να καταρριφθεί;

Θεωρώ ότι ο µεγαλύτερος µύθος είναι πως οι γυναίκες είναι το «αδύναµο φύλο» και δεν έχουν τις αντοχές που χρειάζεται για να αντεπεξέλθουν σε ένα απαιτητικό επαγγελµατικό περιβάλλον. Πολλές φορές για την ίδια θέση προτιµάται ένας άντρας, όχι για τις περισσότερες γνώσεις ή ικανότητές του στην εργασία, αλλά επειδή υπάρχει η προκατάληψη ότι µια γυναίκα δεν θα µπορέσει να τα καταφέρει στις ζόρικες καταστάσεις. Παρεξηγείται η ευαισθησία και εκλαµβάνεται ως αδυναµία, ενώ συµβαίνει ακριβώς το αντίθετο. Λόγω της φύσης της η γυναίκα έχει πολύ µεγαλύτερες αντοχές. 

Αν µπορούσατε να δώσετε µία συµβουλή στις νέες γυναίκες που τώρα ξεκινούν την επαγγελµατική τους πορεία, ποια θα ήταν αυτή;

Το πιο σηµαντικό είναι να µην το βάζουν κάτω. Με σκληρή δουλειά και επιµονή θα πετύχουν τον στόχο τους, όποιο τοµέα κι αν επιλέξουν. Οι αποτυχίες και οι ατυχίες είναι µέρος της πορείας µας, φτάνει πάντα να µην τα παρατάµε.

Μία σπουδαία γυναίκα που αποτελεί για εσάς πηγή έµπνευσης.

Bianca Balti. Παγκοσµίως γνωστό µοντέλο, που πριν λίγους µήνες ήρθε αντιµέτωπη µε τον καρκίνο. Η απίστευτη δύναµη, ενέργεια και όρεξη για ζωή, πάρα τη δύσκολη κατάσταση που περνά, είναι πηγή έµπνευσης και θαυµασµού.

Who is Who

Η Μελίνα Ράφτη είναι Γενική ∆ιευθύντρια και Μέλος του ∆ιοικητικού Συµβουλίου της Korantina Homes, ηγούµενη της στρατηγικής ανάπτυξης και των επενδυτικών δραστηριοτήτων της εταιρείας. Σπούδασε Οικονοµικά και Λογιστική στο Bristol University και κατέχει Μεταπτυχιακό στη Χρηµατοοικονοµική από το Reading University. Με βαθιά γνώση του τοµέα των ακινήτων και των επενδύσεων, συµβάλλει δυναµικά στη διαµόρφωση του επιχειρηµατικού τοπίου στην Κύπρο.

Διαβάστε επίσης: Οι γυναίκες δεν πρέπει να φοβούνται να είναι αυθεντικές

Τελευταία Νέα

Τελευταία νέα

Wall Street: Στάση αναμονής με το βλέμμα στη σύνοδο ΗΠΑ-Κίνας και στη Μέση Ανατολή

Wall Street: Στάση αναμονής με το βλέμμα στη σύνοδο ΗΠΑ-Κίνας και στη Μέση Ανατολή

Τα αυξημένα επιτόκια και η γεωπολιτική αβεβαιότητα κρατούν σε «ομηρία» τις αγορές

Η Amazon λανσάρρει νέα υπηρεσία ΑΙ με δυνατότητα ανάληψης πρωτοβουλιών για πωλητές τρίτων

Η Amazon λανσάρρει νέα υπηρεσία ΑΙ με δυνατότητα ανάληψης πρωτοβουλιών για πωλητές τρίτων

Οι «πράκτορες» τεχνητής νοημοσύνης αναδεικνύονται ταχύτατα στον τομέα με τη μεγαλύτερη ανάπτυξη στον κλάδο της τεχνητής νοημοσύνης

Έξυπνα γυαλιά: Η μάχη της AI με την ιδιωτικότητα και το επόμενο μεγάλο στοίχημα της τεχνολογίας

Έξυπνα γυαλιά: Η μάχη της AI με την ιδιωτικότητα και το επόμενο μεγάλο στοίχημα της τεχνολογίας

Τα έξυπνα γυαλιά και οι νέες AI συσκευές διεκδικούν τον ρόλο του επόμενου υπολογιστικού μέσου, όμως οι φόβοι για κρυφές καταγραφές…

Νέο υπόμνημα προς ΥΠΑΝ από εργαζομένους Υποστηρικτικών Προγραμμάτων

Νέο υπόμνημα προς ΥΠΑΝ από εργαζομένους Υποστηρικτικών Προγραμμάτων

Αναφέρουν ότι παραμένουν απλήρωτοι από τον Ιούνιο και ζητούν συγκεκριμένες δεσμεύσεις για τα εργασιακά τους δικαιώματα και…

Μάικλ Ο’ Λίρι: Η Ryanair «δεν θα επιβάλει πρόσθετη χρέωση καυσίμων»

Μάικλ Ο’ Λίρι: Η Ryanair «δεν θα επιβάλει πρόσθετη χρέωση καυσίμων»

«Οι περισσότερες αεροπορικές εταιρείες είχαν εξασφαλίσει ευνοϊκές τιμές έως το καλοκαίρι του 2026», υπογράμμισε ο CEO της…

Κόλινς (Fed): Ο πληθωρισμός παραμένει αισθητά πάνω από το 2%

Κόλινς (Fed): Ο πληθωρισμός παραμένει αισθητά πάνω από το 2%

Έχουν αυξηθεί οι ανοδικοί κίνδυνοι για τον πληθωρισμό υποστηρίζει η πρόεδρος της Fed Βοστώνης, Σούζαν Κόλινς

Γερμανία-Ινδία: Deal $8 δισ. για έξι υποβρύχια

Γερμανία-Ινδία: Deal $8 δισ. για έξι υποβρύχια

Γερμανία και Ινδία βρίσκονται κοντά σε συμφωνία για έξι υποβρύχια, ενισχύοντας την αμυντική συνεργασία, τη μεταφορά τεχνολογίας…

«Η Κύπρος έχει μεταμορφωθεί» - Το μήνυμα του Invest Cyprus από το Λονδίνο προς τους επενδυτές

«Η Κύπρος έχει μεταμορφωθεί» - Το μήνυμα του Invest Cyprus από το Λονδίνο προς τους επενδυτές

Ο πρόεδρος του Invest Cyprus, Ευγένιος Ευγενίου, παρουσίασε στα γραφεία των Financial Times τα πλεονεκτήματα της Κύπρου για…

CLOSE X
CLOSE X
CLOSE X