Σε βάθος πενταετίας η ολοκλήρωση της αύξηση των συντάξεων για τους υφιστάμενους συνταξιούχους – Στα πλεονεκτήματα της συνταξιοδοτικής μεταρρύθμισης καταγράφεται και η ενίσχυση της οικονομικής διακυβέρνησης του ΤΚΑ

Οκτώ πλεονεκτήματα που θα προκύψουν από τη συνταξιοδοτική μεταρρύθμιση καταγράφει το επεξηγηματικό κείμενο που παρέδωσε χθες το Υπουργείο Εργασίας στους κοινωνικούς εταίρους για το πλαίσιο του νέου συνταξιοδοτικού που προωθείται.

Σε αυτά περιλαμβάνεται η βελτίωση του εισοδήματος των υφιστάμενων συνταξιούχων, αλλά και των μελλοντικών βάσει των αλλαγών που προωθούνται και αναμένεται να υλοποιηθούν σε βάθος πενταετίας, έως και το 2031.

Συγκεκριμένα αν και το σκηνικό για τα νομοθετήματα που θα κατατεθούν τον Σεπτέμβριο στη Βουλή αναμένεται να ξεκαθαρίσει περαιτέρω το επόμενο διάστημα το Υπουργείο Εργασίας αναφέρει πως τα  κύρια πλεονεκτήματα της προτεινόμενης μεταρρύθμισης περιλαμβάνουν τα εξής: 

-επέκταση της κάλυψης στους δικαιούχους του συνταξιοδοτικού συστήματος κοινωνικής ασφάλισης, μέσω της χορήγησης της αναθεωρημένης βασικής σύνταξης από το ΤΚΑ,

-διασφάλιση ενός βασικού ύψους εισοδήματος για τους δικαιούχους του συνταξιοδοτικού συστήματος κοινωνικής ασφάλισης,

-περισσότερη προστασία υπέρ των ατόμων με χαμηλά εισοδήματα μειώνοντας έτσι το κίνδυνο της φτώχειας κατά τη διάρκεια της συνταξιοδότησης τους,

-κάθε πρόσθετη εισφορά κοινωνικών ασφαλίσεων θα αυξάνει το συνταξιοδοτικό εισόδημα και έτσι θα λειτουργεί ως κίνητρο για εργασία και εισφορά πέραν της αναθεωρημένης βασικής,

-καλύτερη αντιμετώπιση του συνταξιοδοτικού χάσματος μεταξύ των φύλων, κυρίως λόγω της χορήγησης της αναθεωρημένης βασικής σύνταξης, η οποία είναι πιο γενναιόδωρη και έχει περισσότερο αναδιανεμητικό χαρακτήρα σε σχέση με τη μέχρι σήμερα βασική σύνταξη του ΤΚΑ,

-εξορθολογισμός της χρηματοδότησης του κράτους προς το συνταξιοδοτικό σύστημα κοινωνικής ασφάλισης,

-ενίσχυση της οικονομικής διακυβέρνησης του ΤΚΑ και κατ’ επέκταση την καλύτερη διασφάλιση των συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων των ασφαλισμένων καθώς και της δικαιοσύνης μεταξύ των γενεών, μέσω της αναθεωρημένης επενδυτικής πολιτικής και της υιοθέτησης ενός νέου πλαισίου διακυβέρνησης των επενδύσεων, και

-βελτίωση της επάρκειας του συνταξιοδοτικού εισοδήματος των εργαζομένων, με το άθροισμα της αναθεωρημένης βασικής και συμπληρωματικής (αναλογικής) σύνταξης να παρέχει ένα καλό ποσοστό αναπλήρωσης του εργασιακού εισοδήματος κατά την αφυπηρέτηση.

Εγγυημένη μίνιμουμ αύξηση 30 ευρώ 

Αν και όπως αναφέρθηκε αρκετά ζητήματα γύρω από τη μεταρρύθμιση θα ξεκαθαρίσουν το επόμενο διάστημα το κύριο χαρακτηριστικό της είναι πως αυτή προβλέπει αυξήσεις για το σύνολο των υφιστάμενων συνταξιούχων που ξεπερνούν τις 120 χιλιάδες. 

Όπως δήλωσε χθες ο Υπουργός Εργασίας, Μαρίνος Μουσιούττας, από τις 123.000 των συνταξιούχων γήρατος σήμερα, όλοι επηρεάζονται θετικά, σημειώνοντας ενδεικτικά ότι περίπου 50.000 συνταξιούχοι θα έχουν αύξηση πάνω από 100 ευρώ το μήνα και γύρω στις 60.000 θα έχουν αύξηση κάτω από 100 ευρώ τον μήνα σε βάθος πενταετίας, ενώ μελλοντικοί συνταξιούχοι με χαμηλές αποδοχές ενδέχεται να δουν αυξήσεις από 5% έως 60% σε σχέση με το υφιστάμενο σύστημα. Οι αυξήσεις θα δοθούν σε περίοδο πέντε χρόνων στη βάση των εισφορών και του εργασιακού βίου κάθε συνταξιούχου, με την αρχή να γίνεται από την καταβολή των συντάξεων για τον Ιανουάριο του 2027.

Στο πλαίσιο αυτό στο κείμενο που δόθηκε χθες γίνεται λόγος για «θέσπιση ελάχιστης εγγυημένης αύξησης των €30 για υφιστάμενους συνταξιούχους του ΤΚΑ με σύνταξη έως €600 μηνιαίως». Όπως αναφέρεται η θέσπιση ελάχιστης εγγυημένης αύξησης για τους υφιστάμενους συνταξιούχους του ΤΚΑ έως €600 μηνιαίως, προνοεί ελάχιστη αύξηση €30 μηνιαίως για όλους τους εν λόγω συνταξιούχους και η οποία θα καταβληθεί από τον  πρώτο μήνα εφαρμογής της μεταρρύθμισης. 

Διαβάστε επίσης: Κάλεσμα Μουσιούττα (και) στα ποδοσφαιρικά σωματεία για ρύθμιση ληξιπρόθεσμων οφειλών